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Offrir le Prix

Lorsque votre établissement scolaire, votre organisation ou votre association locale met en œuvre le Prix international du Duc d’Édimbourg, vous aidez les jeunes à développer leur confiance en eux, leur résilience et leur motivation grâce à des expériences qui s’intègrent parfaitement à vos programmes existants. Le Prix offre un cadre flexible et fondé sur la recherche qui vient renforcer ce que vous proposez déjà en y ajoutant la définition d’objectifs, la réflexion et une reconnaissance significative, tout en vous aidant à mesurer les résultats concrets qui comptent.

Pourquoi offrir le Prix

Les établissements scolaires et les associations de jeunesse sont invités à promouvoir le bien-être, l’engagement et l’acquisition de compétences transférables dans la vie quotidienne. Le Prix y contribue en proposant un cadre fondé sur des données probantes qui aide les jeunes à s’épanouir à travers les défis, la réflexion et un engagement durable. Il offre des outils communs, des attentes claires et des résultats mesurables qui facilitent la mise en œuvre et la démonstration de l’apprentissage par l’expérience.

Enrichissez vos programmes d’études actuels grâce à une structure mondialement reconnue, conçue pour favoriser le développement et l’engagement

En mettant en œuvre le cadre du Prix, votre organisation s’inscrit dans un modèle international de développement positif des jeunes, dont l’efficacité a été prouvée pour renforcer l’engagement, améliorer le bien-être et compléter l’éducation formelle par un épanouissement significatif et mesurable. Les partenaires de mise en œuvre choisissent le cadre du Prix car il les aide à :

Améliorer les programmes existants en y intégrant une structure simple favorisant la définition d’objectifs, la réflexion et le mentorat.

Renforcer l’engagement et le sentiment d’appartenance grâce à des expériences personnalisées et concrètes, adaptées à chaque jeune.

Favoriser le bien-être et le développement progressif des jeunes en renforçant progressivement leur confiance en eux, leur résilience et leur motivation.

Mettre en évidence des résultats mesurables à l’aide d’un cadre clair et reconnu ainsi que d’outils qui vous aident à évaluer les progrès réalisés au-delà du domaine scolaire.

Reconnaître et célébrer les réussites grâce à un prix de renommée internationale qui valorise les efforts et le développement

Fondé sur la recherche. Éprouvé dans la pratique.

Les jeunes d’aujourd’hui grandissent dans un monde marqué par les distractions numériques, l’isolement social et l’incertitude quant à leur avenir. Les études en matière d’éducation (OCDE, UNICEF et Conseil des ministres de l’Éducation du Canada) montrent que les apprenants ont besoin d’occasions de renforcer leur résilience, de se fixer des objectifs et de mettre en pratique leurs acquis dans des situations concrètes.

Consultez notre prise de position ici (bientôt disponible)

Ce Prix étant particulièrement prestigieux, les élèves étaient sincèrement ravis de constater que leurs efforts quotidiens méritaient d'être reconnus. Cela leur a permis de prendre conscience que leur apprentissage contribue à forger leur personnalité et à soutenir leurs objectifs personnels. Lorsque l'apprentissage est perçu comme important et pertinent, les élèves s'impliquent davantage.

Joanne, enseignante chargée de l'orientation professionnelle, NL

Qui exploite le Prix

Le Prix peut être mise en oeuvre par toute organisation qui soutient les jeunes âgés de 14 à 24 ans et qui s’engage en faveur d’un développement positif de la jeunesse. Il s’intègre parfaitement à vos programmes existants et apporte une structure éprouvée qui favorise les défis constructifs, la réflexion et l’épanouissement personnel.

Comment le Prix est offert

Le Prix peut être mise en oeuvre dans le cadre d’un cours, d’un programme, d’un club ou être intégré à l’ensemble de votre organisation. Vous présentez le cadre du Prix, aidez les jeunes à se fixer des objectifs significatifs et réalisables qui leur tiennent à cœur, et vous les accompagnez pour qu’ils les mènent à bien. Les participants suivent leurs progrès dans le carnet virtuel du participant (CVP) et réfléchissent régulièrement à ce qu’ils apprennent et à leur évolution. Vous utilisez les outils et les ressources du Prix pour guider les participants, saluer leurs étapes importantes et organiser une célébration à l’aboutissement de leur parcours.

Types de partenaires d'exploitation du Prix :

Les différents types de partenaires offrent aux organisations une certaine souplesse dans la mise en œuvre du Prix, en fonction de leur taille, de leur structure ou de leur mission. Les partenaires d’exploitation aident les jeunes à accéder au cadre du Prix d’une manière adaptée à leur contexte, que ce soit par le biais de programmes parascolaires, de programmes scolaires intégrés ou d’activités spécialisées.

Soutien aux partenaires d'exploitation

Chaque organisme agréé bénéficie de la formation et des outils nécessaires pour mettre en œuvre le Prix en toute confiance et de manière durable. Le soutien comprend :

Accès au carnet virtuel du participant (CVP) pour définir des objectifs, suivre ses progrès et mener une réflexion.

Formation destinée aux chefs de groupe et aux coordonnateurs du Prix, comprenant les certifications de niveau 1 et de niveau 2.

Un gestionnaire de compte dédié pour la planification, la mise en œuvre et le dépannage.

Bibliothèque de ressources proposant des outils pratiques pour le recrutement, le mentorat, la définition d’objectifs, la réflexion et la reconnaissance.

Pour pouvoir offrir le Prix au sein de votre organisation, vous devez garantir que :

  • Votre organisation est une entité juridique reconnue.

  • Le Prix concorde parfaitement avec vos programmes et vous travaillez avec des jeunes âgés de 14 à 24 ans.

  • Vous êtes capable de superviser l’administration du Prix et la gestion du personnel.

  • Vous disposez de politiques de gestion des risques et de politiques sur la protection des parties prenantes conformes à la législation.

En tant qu'enseignant au secondaire et chef de groupe de longue date, je considère le Prix du Duc d'Édimbourg comme une formidable opportunité de développement personnel pour les jeunes, qui les aidera à réussir tout au long de leur vie.

Dave - Chef de groupe

Prêt à vous lancer ?

Rejoignez un réseau national qui aide les jeunes à découvrir leur potentiel !

En devenant partenaire de mise en œuvre, vous enrichissez les programmes que vous proposez déjà et aidez les jeunes à développer leur esprit d’initiative, leur motivation et des aptitudes utiles tout au long de leur vie.

Lancez-vous en trois étapes :

 

Choisissez la méthode de mise en œuvre la mieux adaptée à votre contexte et formez les membres de votre équipe.

Lancer l’initiative avec les participants en utilisant les outils et le soutien proposés par le Prix.

FAQ sur l'exploitation du Prix

Oui. Le Prix est conçu pour venir compléter ce que vous proposez déjà. La plupart des partenaires l’intègrent dans leurs cours, programmes, clubs, activités de mentorat, loisirs ou activités de développement du leadership existants.

Oui. Le Prix n’est pas un concours et est ouvert à tous les jeunes. Son cadre flexible permet de définir des objectifs personnalisés et d’emprunter de multiples parcours, afin que chaque participant puisse connaître une réussite enrichissante.

Le Prix renforce ce que vous faites déjà en y ajoutant une structure commune. La mise en place nécessite une phase de planification et de formation, mais une fois établie, elle s’intègre durablement à votre programme.

La plupart des organisations commencent avec deux chefs de groupe. Les sites plus importants recrutent souvent du personnel supplémentaire pour garantir une mise en œuvre efficace.

Une fois que vous aurez rempli la manifestation d’intérêt, déterminé comment le Prix sera intégré à votre organisation et que votre personnel aura suivi la formation au niveau 1, vous pourrez lancer le projet dès que vous serez prêt.

Les partenaires d’exploitation bénéficient d’une formation, du CVP, de ressources et de guides pratiques, ainsi que d’un gestionnaire de compte dédié pour les accompagner dans la mise en œuvre.